各街道辦事處，區(qū)各有關(guān)單位：

　　《深圳市寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎管理辦法》已經(jīng)區(qū)政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

　　區(qū)政府辦公室  

　　2020年5月11日

深圳市寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎管理辦法

第一章 總則

　　第一條 為樹立質(zhì)量第一意識，堅定不移實施“質(zhì)量強市”戰(zhàn)略，扎實推進“質(zhì)量強區(qū)”建設，實現(xiàn)寶安區(qū)有質(zhì)量的穩(wěn)定增長和可持續(xù)的全面發(fā)展，增強城市競爭力，增進民生福利，打造“灣區(qū)核心、智創(chuàng)高地、共享家園”。根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》《深圳經(jīng)濟特區(qū)質(zhì)量條例》和《深圳市市長質(zhì)量獎管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合寶安區(qū)實際，制定本辦法。

　　第二條 本辦法適用于寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定、推廣、監(jiān)督管理等各項活動。

　　第三條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎是深圳市寶安區(qū)人民政府設立的全區(qū)最高質(zhì)量榮譽，授予我區(qū)在推動經(jīng)濟、社會、城市、文化、生態(tài)和政府服務質(zhì)量提升上成績突出，具有顯著示范帶動作用，對寶安質(zhì)量作出積極貢獻的企事業(yè)單位、社會組織及其他組織（不含機關(guān)單位）。

　　第四條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎包括區(qū)長質(zhì)量獎大獎、區(qū)長質(zhì)量獎提名獎、區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎三類獎項，其中，每屆獲得區(qū)長質(zhì)量獎大獎的單位不超過2家，獲得區(qū)長質(zhì)量獎提名獎的單位不超過4家，獲得區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎的單位不超過4家。在同等條件下，區(qū)長質(zhì)量獎提名獎、區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎適當向符合新興產(chǎn)業(yè)政策的中小企業(yè)傾斜。

　　第五條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎采取自愿申報、專家評審、社會公示、政府決策的程序進行評定。評獎時應嚴格標準，優(yōu)中選優(yōu)，堅持科學、公正、公平、公開、寧缺毋濫的原則，評定過程不收取任何費用。

　　第六條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎遵循標桿引領(lǐng)、經(jīng)驗共享、廣泛帶動、整體提升的方針，鼓勵社會力量參與建設開放性、多元化質(zhì)量創(chuàng)新體系，建立與寶安質(zhì)量發(fā)展相適應的區(qū)長質(zhì)量獎評定和推廣一體化機制。

第二章 組織管理

　　第七條 為確保寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定過程及評定結(jié)果的公正性和科學性，設立“寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定委員會”（以下簡稱評委會），評委會下設秘書處，評委會秘書處（以下簡稱秘書處）設在深圳市市場監(jiān)督管理局寶安監(jiān)管局。

　　第八條 評委會主任由分管區(qū)領(lǐng)導擔任，副主任由深圳市市場監(jiān)督管理局寶安監(jiān)管局主要負責人擔任。成員單位由秘書處根據(jù)當年申報單位行業(yè)類型提出初步名單，報評委會主任審定。

　　第九條 評委會的主要職責是：

　?。ㄒ唬┙M織、推動、指導、監(jiān)督寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評審工作的開展；

　?。ǘ┭芯拷鉀Q寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評審工作中的具體問題；

　?。ㄈ徸h評審結(jié)果，向區(qū)政府提出寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎擬獎單位名單。

　　第十條 秘書處的主要職責是：

　　（一）承擔寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定日常工作；

　?。ǘ┙M織宣傳、推廣先進質(zhì)量管理方法及應用成果。

　　第十一條 秘書處可將評審事務性工作按照區(qū)政府采購有關(guān)規(guī)定委托社會組織（以下簡稱評審機構(gòu)）實施，并對評審活動實施有效監(jiān)督。評審機構(gòu)應符合下列條件：

　?。ㄒ唬氖沦|(zhì)量科研或者專業(yè)技術(shù)服務的非營利性法人組織；

　?。ǘ┚邆湎噙m應的資格能力及相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務經(jīng)歷；  

　?。ㄈ┯芯邆滟Y格的評審人員；

　?。ㄋ模┮蚜腥刖邆涑薪诱D(zhuǎn)移職能和購買服務資質(zhì)的社會組織目錄。

　　評審機構(gòu)對其工作的規(guī)范性和公正性負責，并承擔相應的責任。

　　第十二條  區(qū)有關(guān)主管部門、各街道、行業(yè)協(xié)會應加強對申報單位的培育、發(fā)動工作，宣傳、推廣獲獎單位的先進經(jīng)驗和成果。

第三章 申報條件

　　第十三條 申報寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎的，必須具備下列條件：

　　（一）在寶安區(qū)行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，持續(xù)經(jīng)營3年以上；

　?。ǘ┊a(chǎn)品質(zhì)量管理先進和產(chǎn)品質(zhì)量達到國際先進水平、具有突出的經(jīng)營業(yè)績或者社會貢獻。其中，營利性組織屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)等政策扶持行業(yè)的，居于行業(yè)領(lǐng)先地位；屬于其他行業(yè)的，其上年度營業(yè)收入、利潤總額等主要經(jīng)濟效益指標位居區(qū)內(nèi)同行業(yè)前列，最近3年未發(fā)生虧損；非營利性組織社會貢獻突出并獲業(yè)務主管（指導）部門或登記管理部門推薦；

　?。ㄈ┎淮嬖谝韵虑樾危喊凑諊?、省、市聯(lián)合懲戒相關(guān)制度，申報主體因嚴重違法違規(guī)行為被列為聯(lián)合懲戒對象，且在深圳市公共信用網(wǎng)相關(guān)黑名單、嚴重違法失信主體等名單范圍內(nèi)的；區(qū)財政專項資金事前資助的項目有2項以上尚未完成績效評估或近兩年有項目績效評估不合格的；

　?。ㄋ模┚哂辛己玫男庞糜涗浐蜕鐣曌u。

第四章 評定標準及方法

　　第十四條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎的評定標準參照深圳市市長質(zhì)量獎評定標準制定。

　　第十五條 為保證寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定標準的有效實施和在不同行業(yè)評審工作中的一致性，在同一標準要求下，根據(jù)第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)，采用不同評定標準實施指南。實施指南將根據(jù)本行業(yè)的特點，重點從經(jīng)營績效、管理創(chuàng)新、科技進步、節(jié)能環(huán)保、品牌信譽、社會責任、市民滿意和社會價值等方面擬定推薦標準，以保證寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎的示范性和標桿引領(lǐng)作用。

　　第十六條 獲得寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎大獎的單位總評分不得低于標準總分的50%，若無符合該條件的，該獎項可空缺。

　　獲得寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎提名獎和區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎的單位總評分不得低于標準總分的40%，若無符合該條件的，該獎項可空缺。

第五章 評定程序

　　第十七條 每屆寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定前，由秘書處在相關(guān)媒體上發(fā)布本屆寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎申報公告，會同有關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會開展申報發(fā)動工作。

　　第十八條 申報單位在自愿的基礎上如實填寫、制作并提交《深圳市寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎申報表》、自評報告等申報材料，在規(guī)定時限內(nèi)報秘書處受理。秘書處會同政府相關(guān)部門進行資格審查，確認符合申報條件的單位名單。

　　第十九條 秘書處從市長質(zhì)量獎評審員庫中挑選寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評審員，評審人員以及工作人員應遵守利害關(guān)系回避制度和保密制度。專家評審辦法、評審員管理規(guī)定由秘書處另行制定。

　　第二十條 秘書處組織材料評審，綜合考慮行業(yè)代表性和評分，根據(jù)專家評審辦法確定入圍名單。

　　第二十一條 秘書處對入圍單位組織現(xiàn)場核查，視情況組織集中答辯，擇優(yōu)確定候選名單并提交評委會審議。

　　第二十二條 評委會審議表決確定區(qū)長質(zhì)量獎擬獎單位名單。

　　第二十三條 秘書處對擬獎名單進行公示，公示時間不少于5個工作日，查實有違法違規(guī)情形的，取消其擬獎資格。

　　第二十四條 經(jīng)公示通過的擬獎名單，經(jīng)區(qū)政府審定批準后，以深圳市寶安區(qū)人民政府名義表彰獎勵獲獎單位，向獲獎單位頒發(fā)寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎獎牌、證書和獎金，并在相關(guān)媒體上公布獲獎名單。

第六章 獎勵與經(jīng)費

　　第二十五條 區(qū)政府分別向獲得“區(qū)長質(zhì)量獎大獎”“區(qū)長質(zhì)量獎提名獎”“區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎”稱號的單位一次性獎勵100萬元、60萬元、30萬元。

　　第二十六條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎獎金納入?yún)^(qū)科技與產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項資金，寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評定管理和推廣費用納入深圳市市場監(jiān)督管理局寶安監(jiān)管局年度財政預算,上述經(jīng)費均由區(qū)財政予以保障。經(jīng)費收支管理情況接受區(qū)財政、審計、監(jiān)察及其他相關(guān)部門的監(jiān)督。

　　第二十七條 獲獎單位應將獎金主要用于內(nèi)部質(zhì)量持續(xù)改進或社會公益活動，積極推進“質(zhì)量強區(qū)”建設。

第七章 監(jiān)督管理

　　第二十八條 寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評審堅持“科學、公正、客觀”的原則，做到程序化和規(guī)范化，提高透明度，接受政府、新聞媒體和社會公眾的監(jiān)督。

　　第二十九條 申報、接受評審的單位應實事求是，不得弄虛作假，對違反本辦法及相關(guān)紀律的，給予批評警告、或撤銷申報及評獎資格。

　　第三十條 承擔寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎評審任務的機構(gòu)和人員要依法保守申報單位的商業(yè)秘密，嚴于律己，公正廉潔，嚴格按照有關(guān)規(guī)定、程序進行評審。

　　秘書處切實加強對評審工作的監(jiān)督，對在評審過程中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、造成不良后果的機構(gòu)或個人，取消其評審工作資格，并提請其主管部門、監(jiān)察機關(guān)或所在工作單位依照有關(guān)規(guī)定追究責任，涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)處理。

　　第三十一條 對提交虛假申報材料、采取不正當手段申報寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎榮譽的單位，由秘書處向社會公告，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定3年內(nèi)不接受其申請；通過不正當手段獲得獎勵的，秘書處可提請區(qū)政府批準后撤銷其稱號，追回獎牌、證書、獎金，并予以公告。

　　第三十二條 獲獎單位發(fā)生質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故導致重大不良社會影響的，秘書處經(jīng)征求行業(yè)主管部門意見后，可提請區(qū)政府批準后撤銷區(qū)長質(zhì)量獎榮譽稱號，追回獎牌、證書和獎金，并予以公告。

　　第三十三條 獲獎單位對外宣傳應明確注明獲獎年度及所獲具體獎項名稱。違反規(guī)定且不予整改的，秘書處應提請區(qū)政府批準后撤銷區(qū)長質(zhì)量獎榮譽稱號，并予以公告。

　　第三十四條 獲得區(qū)長質(zhì)量獎大獎的單位，自獲獎年度起3年后方可再次申請；再次獲得該獎或低等次獎項的，授予證書和稱號，不授予獎金，不占當年獎項名額。

　　獲得區(qū)長質(zhì)量獎提名獎、區(qū)長質(zhì)量獎鼓勵獎的單位，再次獲得同一等次或低等次獎項的，授予證書和稱號，不授予獎金，不占當年獎項名額。

第八章 宣傳推廣

　　第三十五條 秘書處應向全區(qū)推廣、宣傳獲獎單位的先進經(jīng)驗，引導全區(qū)各單位學習先進的質(zhì)量管理經(jīng)營模式，推進質(zhì)量水平的整體提高。

　　第三十六條 秘書處應加大質(zhì)量獎評定標準的培訓力度，適時組織獲獎單位開展經(jīng)驗交流活動，推廣先進質(zhì)量管理方法。

　　第三十七條 獲獎單位應持續(xù)學習應用先進質(zhì)量理論、方法并不斷創(chuàng)新，追求卓越績效，并應向社會推廣、分享先進經(jīng)驗和管理方法。

第九章 附則

　　第三十八條 本辦法由深圳市市場監(jiān)督管理局寶安監(jiān)管局負責解釋。

　　第三十九條 本辦法中的“不超過”“以上”“不得低于”“不少于”除特別說明，均包含本數(shù)。

　　第四十條 本辦法自印發(fā)之日起10日之后施行，有效期至2022年11月21日。

　　2017年11月22日頒布的《深圳市寶安區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)深圳市寶安區(qū)區(qū)長質(zhì)量獎管理辦法的通知》（深寶規(guī)〔2017〕15號）同時廢止。